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中化集團領(lǐng)導(dǎo)班子召開教育實踐活動學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)專題討論會
8月2日，中化集團領(lǐng)導(dǎo)班子召開黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)專題討論會。中化集團黨組書記、總裁劉德樹等集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員，中央教育實踐活動第36督導(dǎo)組組長孔棟、副組長孟巖出席會議。
中化集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員在前期學(xué)習(xí)調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合集中學(xué)習(xí)，交流體會，加深認識；結(jié)合匯報調(diào)研情況和對照中央第6期活動簡報指出的問題，剖析“四風(fēng)”在公司內(nèi)部的表現(xiàn)、危害及根源；根據(jù)活動總要求，提出初步舉措。劉德樹總裁帶頭交流學(xué)習(xí)體會，他指出，習(xí)近平總書記十八大以來的一系列重要講話對企業(yè)管理有著重要啟示：一是信心勇氣任何時候都不能丟；二是求真務(wù)實任何時候都不能變；三是改革創(chuàng)新任何時候都不能被削弱；四是人民群眾任何時候都不能忘。
劉總認真剖析了“四風(fēng)”的表現(xiàn)和危害。他結(jié)合工作中出現(xiàn)的“面子工程”、“文山會海”和案例，闡述了形式主義在妨礙工作落實、禁錮人們思想、損害領(lǐng)導(dǎo)形象、助長歪風(fēng)邪氣等方面的危害；從阻礙事業(yè)發(fā)展、挫傷員工士氣、造成問題積累、導(dǎo)致決策失誤等方面，指出官僚主義的危害，強調(diào)要大力提倡領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當、勇于負責(zé)的魄力和精神。在享樂主義和奢糜之風(fēng)方面，劉總強調(diào)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要從物質(zhì)的角度去反思，更要從市場競爭意識牢不牢、精益管理理念夠不夠、艱苦奮斗精神強不強等角度去查找問題。
劉總要求，各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要嚴格按照中央要求，逐條逐個查擺“四風(fēng)”表現(xiàn)，把問題找準、把原因講透、把措施訂實，認真整改，不辜負員工的信任與期待。
中央教育實踐活動第36督導(dǎo)組組長孔棟在認真聽取中化集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員發(fā)言后，對此次專題學(xué)習(xí)討論會以及中化集團教育實踐活動的開展情況給予了充分肯定?？讞澅硎?，希望中化集團在保持特色、進一步提高思想認識的基礎(chǔ)上，按照中央要求，繼續(xù)下大氣力認真完成好各項活動任務(wù)，堅持做到不虛、不空、不偏，確保教育實踐活動取得實效。
